“Când au venit să mă ia pe mine, nu mai rămăsese nimeni care să-mi ia apărarea.” — Martin Niemöller
Sistemul penitenciar n-a fost niciodată locul în care să te aștepți la justiție, dar ce s-a întâmplat în ultimii ani la Administrația Națională a Penitenciarelor (ANP) seamănă mai degrabă cu un serial de coșmar, regizat de frică. Vorbim despre acte de intimidare în serie, atent puse la cale de Dan Halchin, despre execuții, despre eliminări la comandă, despre oameni împinși pe margine, reduși la tăcere, frânți. Frica a devenit politică de personal în sistemul penitenciar.
Abuzul organizat. Când conducerea vânează oameni
Dan Halchin, director general al ANP, n-a condus, a epurat, a transformat instituția într-un câmp de exterminare profesională, unde orice urmă de independență a fost călcată în picioare: Răzvan Coțofană, Marian Popescu, Alexandru Fabry, Maria Georgescu, Fănică Nica, Daniel Miclescu, Gabriela Petrovici, Mircea Decu, Aurelian Oprea, Ion Feodorof. Lista nu e completă, dar spune destul. Oameni forțați să plece, hărțuiți sistematic, umiliți public, pensionați cu forța, nimiciți instituțional printr-un mecanism de teroare “made by Halchin”.
Cei care au tăcut. Cei care au sperat că nu li se va întâmpla lor
Iar ceilalți? Cei care puteau opri asta? Au tăcut. Ioana Morar, Claudiu Romanu, Cătălin Luncașu, Florian Tudoroiu, Cristi Sdîrnă, Alin Bîndar, Mihai Mocanu, ofițeri profesioniști care au ales confortul în locul verticalității. Au semnat documente știind că conțin informații trunchiate, chiar nereale, au executat dispoziții ilegale, au fost reduși la nivelul de „YES MAN”. Până și vocea le-a fost scoasă din funcțiune. Dan Halchin n-a avut nevoie să-i elimine, le-a amputat voința, onoarea și verticalitatea. I-a făcut complici, le-a mutilat integritatea. Iar asta e, poate, cea mai perversă formă de abuz.
Tăcerea sindicală. Tăcerea care costă
FSANP, condus de subsemnatul, a fost tăcut și el când era nevoie de răsunet. Când au fost semnale clare că se încalcă drepturi și se calcă oameni în picioare, ca lider sindical am ales non-combatul, pentru că unele execuții mi-au hrănit setea de răzbunare. Printre cei executați se aflau ofițeri care “nu îmi erau la inimă”, din contră. Am tăcut când trebuia să vorbesc și doar am vorbit, când trebuia să țip. Și, da, azi recunosc greșeala. Dar solidaritatea post-factum nu reabilitează nimic. Lecția a venit târziu, deoarece, pentru unii, a fost prea târziu. Poate nu e pentru sistemul penitenciar prea târziu. În ultimele luni am ales nu doar să țip, ci și să acționez. Am acționat și nu fac un pas înapoi, din contră, apăs pedala accelerației. Fac ce trebuia să fac demult. Fac ce celelalte două sindicate încă nu fac, crezând exact ce am crezut și eu: “Pe noi nu ne afectează.”. SNPP și FSSP, prin tăcerea lor, sunt complicii lui Halchin, sunt la fel de “curajoși” ca subalternii lui Halchin care și acum, în al douăsprezecelea ceas, tac arcuiți de frică.
Când taci, devii parte din problemă
“Tot ce se întâmplă, oriunde în lume, ne afectează pe toți.”
Nu e doar un slogan, e avertisment. Când alegi să închizi ochii, nu ești doar spectator, devii complice. Când spui „nu mă privește”, te descalifici singur din rândul celor care mai au curaj. Indiferența nu e scut, e breșă, iar pe acolo intră abuzul, încet și sigur. Morar, Romanu, Luncașu, Tudoroiu, Sdîrnă, Bîndar, Mocanu, Ilie, îndreptați-vă coloana vertebrală și nu mai stați drepți doar în fața fricii, dar plecați în fața unui abuzator!
Ce ne rămâne, băieți și fete?
- Să înțelegem că funcțiile trec, dar onoarea rămâne.
- Să nu mai întoarcem capul când vedem abuzuri.
- Să nu mai justificăm tăcerea prin frică.
- Să ne apărăm unii pe alții, pentru că mâine e rândul nostru.
Când Halchin i-a forțat pe unii să plece, ceilalți au tăcut. Când a venit rândul lor, n-a mai fost nimeni care să-i apere. „Încă mai este timp să alegem altfel.” Dar timpul nu stă și nici răul nu obosește. Alegem acum, sau înghițim în sec, pentru că mai târziu s-ar putea să fie prea târziu: „Pentru că apoi au venit după mine și nu mai rămăsese nimeni care să-mi ia apărarea.”.
Mircea Decu. Sunt unul dintre cei la care faceți referire. Am fost executat la comanda, am fost hărțuit psihologic peste 2 ani de zile. Până în anul 2021, experiența mea profesională a fost valorificată de conducerea Anp. Am fost alaturi de dl dir gen numit ca formator de viitori manageri pt sistemul penitenciar in 2020. Din 2021 am fost total marginalizat profesional. În oct 2024 am fost revocat nelegal din funcția de dir adjnct sdrp după doar 6 luni de când revenisemn la funcția de bază, tot ca urmare a deciziei dir general. Anterior 3 ani am îndeplinit functia de director de la 2 unități prin împuternicire. Nu vreau sa mai dezvolt lucruri despre persoana mea sau traseul meu profesional. Încă mai sunt multi colegi care mă cunosc în acest sistem.
DE CE?
Am obosit să răspund la această întrebare. Nu exista niciun răspuns rational.
DE CE?
-pentru că nu am răspuns comenzilor de a detașa disciplinar niște colegi, doar pe vorbe?
– pentru că am făcut observații pertinente la controalele la care am fost supus?
– pentru că am fost asociat ori cu organizații sindicale ori cu fosti directori generali? In condițiile in care TOATA LUMEA care mă cunoaste știe că sunt obiectiv.
– pentru că mi am expus punctul de vedere cu argumente și dovezi?
– pentru că am demnitate și am trecut prin etapele firești profesionale, prin concursuri și examene?
– pentru că nu am sunat la Împărăție sa sifonez ori sa particip la diverse îmbârligături?
– pentru că ofițerii veniți în control nu au dat dovadă de profesionalism și obiectivitate?
– pentru că am solicitat audiență la fostul secretar de stat MJ, verbal și în scris și nu am fost primit?
– pentru că, cu eforturi colective am ridicat o unitate în derivă de mulți ani? Iar diferiți ofițeri si agenți, nemulțumiți pt că trebuiau să muncească ori roși de diferite invidii personale, m au defăimat și au lucrat împotriva mea?
– pentru că de fiecare dată când s a produs o nedreptate vreunei persoane am intervenit ?
– pentru că sunt ofițer de carieră și pentru că am muncit cu loialitate față de acest sistem?
– pentru că și acum documentele la care am lucrat alături de alți colegi, inca reprezintă fundamentul unor proceduri importante în sistem?
– pentru că nu am bătut niciodată la nicio ușa pentru nicio funcție?
– pentru că, consider că ocuparea diferitelor poziții trebuie sa fie urmare a unui examen ?
– pentru că nu am fost membru al niciunei organizații sindicale?
De ce toate toate aceste lucruri ar fi putut fi percepute intr o institutie sănătoasă ca un pericol pentru alții???
Pentru colegii mei din Anp care m au controlat nu am niciun resentiment, ați fost folositi.
In schimb, pentru nedreptatea care mi s a făcut mie și familiei mele, evident, voi lupta până la capăt. V am spus dl dir gen adj, nu am dorit să ajung in litigii cu Anp ori în această situație în care am fost adus.
Timpul și adevărul lucrează pentru toți dintre noi.
M ați numit intr o funcție de execuție, la recomandare, de ofițer instructor evidenta, după 22 de ani de munca și peste 10 ani de funcții de conducere.
Ati apreciat ca experiența mea e suficientă pentru această funcție.
De ce scriu și de ce postez pe fb? Pentru că trebuie ca nedreptățile sa fie publice. Trebuie ca alți colegi să înțeleagă ce se întâmplă. Trebuie ca superficialitatea, lipsa de profesionalism, lipsa de asumare, minciunile, lucrăturile și tot ce este mai urat in acest sistem să dispară. Pentru cei ce judecati. Când veți fi în situația mea veți înțelege.
Mircea Decu.
Cine l-a mazilit mai exact?
Dl Decu, dumneavoastră știți mai bine, de aceea vă și întreb următoarele lucruri: Aveți cumva cunoștiință cine a lucrat la Ordinul privind revocarea din funcția de conducere ? Dacă a fost cumva ,,dedicație” pentru ,,mazilirea” domnului Lăpuște sau o sperietoare pentru funcțiile de conducere care nu erau pe placul fostului ,,regim” , puteți spune ceva în acest sens?
Acum înțeleg că ați fost revocat din funcția de conducere fix în baza acestui ordin, ei bine ce ați avea de transmis celor care l-au schițat/întocmit atât de perfid și celui care l-a trimis în forma actuala spre promovare Min Justiției de la vremea respectivă?
Bănuiesc că știți de ce vă întreb, nu?
Nu am nimic de transmis celor ce au elaborat ordinul. Este o normă infralegala in vigoare, publicată în MO. Dpmdvd este nelegal ordinul. Dar este doar o opinie. O sa vedem daca și instanta de judecata împărtășește aceasta opinie. In alta ordine de idei împrejurarea nefericită in care a fost dl Lapuste și nu numai el, este o alta poveste. Care bine că s a încheiat așa cum s a încheiat.
Omjul la care faceți referire necesită îmbunătățiri, în mod clar, din multe pcte de vedere. Nu, nu știu ce ce mă întrebați.
Este absurd și revoltător sa ajungi director etapizat promovand examene sef birou, servicii, director adjunct si apoi director si ei sa te revoce din functia de conducere si sa te faca ofiter de executie ca si cel iesit de le bancile academice. Pe ideea urci 3-4 trepte si cazi pana jos. Sistem bolnav pe bune!
Referitor la situatia expusa de domnul Mircea Decu, pot afirma ca am lucrat impreuna cu dansul si este un om cu caracter deosebit, corect, bun manager, un bun cunoscator al legislatiei, un arbitru veritabil in cazul meciurilor dintr o unitate si un profesionist desăvârșit.
Este total nedrept ceea ce s a intamplat in cazul dansului, sa ridici de pe butuci o unitate, sa o aduci la standarde inalte, sa gestionezi comanda altui penitenciar in pandemie cand mc lucrurile erau extram de tensionate si sa vina unul care este plin de FRUSTRARE, care a ajuns din foisor director si mai mult decat atat, pe sustinere politica, aruncat in gradul de general si cu titlu de doctor, nu stiu daca exagerez dar e blasfemie.
Ar fi trebuit ca ceilalti specialisti din sistem impreuna cu sindicatele sa nu asiste neputinciosi la toate executiile care au avut loc, ar fi trebuit sa se traga semnale de alarma, iar cei care au fost intrumente ar fi trebuit sa aiba coloana vericala. S au vandut pentru cateva mii de lei in plus pe luna la salariu si si au devoalat caracterele slabe.
Partea buna dupa acest capitol al sistemului penitenciar este aceea ca acum noi, ceilalti muritori de rand, ne putem da seama de valoarea multor factori de conducere din aparatul central, anume aceea ca au valoare 0 si doar ciolanul conteaza.
Stimati colegi, aruncati o privire pe pagina de facebook a domnului director general sa vedeti acolo concurs de limbi, care mai de care mai elevat si mai lipsit de barbatie.
Limbile acelea vor lăsa bale pe alte mâini după data de 14 aprilie 2025.
Pleaca din 14 aprilie? Aleluia
https://www.incisivdeprahova.ro/2025/03/30/dan-halchin-de-la-promisiuni-de-reforma-la-un-simplu-dan-hal-chin/
Cel mai corupt sistem! Cu toti directorii de unitati împuterniciți (fiecare in parte fiind “a cuiva”), santajabili cu retragerea împuternicirii si la orice ora la dispozitia anp-ului.
Din păcate aveți perfectă dreptate!
Aceleasi metode securiste de intimidare, hartuire, marginalizare profesionala se practica in majoritatea penitenciarelor dint tara.
Ierarhia nu ar trebui confundată cu slugărnicia.
Cam târziu pentru asumarea unor culpi, in timpt ce ți pui cenușă în cap la mișto cariere au fost ruinate, cât te privește pe tine Mircea, era previzibilă treaba, ai fost bun cât ai coordonat echipa de trepăduși al moșierului de Păulești, apoi ai îcurcat prin profesionalism (de văzut pe unde sunt acum și ce funcții au🤦😂). Deci dl președinte, haideți să nu mai fie mai cuminți decât Papa după ce ne am făcut treaba pt cei pe care îi hulim acum la sto😉
Psihologia personalului trebuie scoasa urgent din subordinea ANP. Trecută în subordinea MJ, sau orice alta varianta este mult mai buna decât în subordinea ANP. Numai așa se pot stopa multe din abuzuri. A devenit evident că cei evaluați la cererea unității sunt de fapt pedepsiți mascat. Sa se filmeze evaluarea la cererea unității și mergeți fraților in instantele de judecata.
FSANP faceți o solicitare scrisa prin care să cereți rezultatele evaluărilor la cererea unităților din anii Halchin, o să vedeți că 100% sunt trași pe dreapta pentru câteva luni CA SA VADA CINE E SEFUL.
Faceți o solicitare la Minister sa fie evaluat și Halchin, dar nu de către Psihologia personalului din ANP , veți avea mari surprize în rezultatul evaluării!
Această goană nebuna a nonvalorilor cățărate în vârful piramidei în procesul de înlăturare a ofițerilor ce le stau în calea drumului distrugător a tot ce a construit bun în sistem , persistă în ANP încă din vremea lui Dumitrașcu care a domnit ca nu Pașa cu ajutorul unei parvenite peste MJ. A călcat totul în picioare pentru a parveni la vârful sistemului unde și a adus și toți semeni care din nefericirea domnesc ca pe propriile feude și în prezent. Scuturați copacul sa cadă toți paraziți ce s au înmulțit periculos de mult și au acaparat toate ramurile riscad sa vă înlăture în totalitate pe cei ce încă mai credti în triumful adevărului.