Umilirea celor 60 de de elevi de la SNPAP – Secția ARAD. “Uniformele” depun jurământul în frig, fără geci
Astăzi, 14 noiembrie 2024, în Arad, 60 de elevi ai Școlii Naționale de Pregătire a Agenților de Penitenciare Târgu Ocna (SNPAP Tg. Ocna) – Secția ARAD, condusă de domnul Sergiu MARTIN, depun jurământul. Avem informația că 32 de elevi din cei 60 ar putea să depună jurământul fără geci de iarnă, la o temperatură de maxim 4 grade Celsius. Până la apariția articolului, pentru cei 32 de elevi nu s-au găsit geci. Pe Whatsapp, se cere “mobilizarea” pentru rezolvarea problemei. Umilirea angajaților a devenit emblematică pentru Administrația Națională a Penitenciarelor (ANP), al cărei conducător, amețit de mirajul lumii lui ireale, ne demonstrează zilnic că devine mai util ca o cerneală simpatică.
Domnia lui Halchin, în care polițiștii de penitenciare sunt denumiți “uniforme”, iar deținuții “suflete”
În prima ședință cu sindicatele, la preluarea găunosului mandat de director general, Dan HALCHIN a scăpat porumbelul pe gură și a afirmat că pentru el deținuții sunt pe locul I, iar angajații sunt pe locul al II-lea. Văzând indignarea liderilor federațiilor sindicale reprezentative la nivel național, Dan HALCHIN a început să se bată cu palma peste frunte, afirmând speriat că nu asta a vrut să spună și că a fost o greșeală de exprimare, rugând liderii federațiilor să nu scrie pe blogurile sindicale despre această fractură de logică. L-am crezut pe “inocentul” proaspăt uns director general. Ulterior, discursul domnului Dan HALCHIN a deraiat și, în cuvântări, directorul general îi denumește pe polițiștii de penitenciare “UNIFORME”, iar pe deținuți “SUFELTE”. Așa o fi învățat în cărțile alea de leadership și management pe care le-a citit… degeaba.
Fărădelegea face legea în Administrația Națională a Penitenciarelor (ANP)
În ultima perioadă, Federația Sindicatelor din Administrația Națională a Penitenciarelor (FSANP) a scos în evidență faptul că fărădelegea face legea în sistemul penitenciar românesc care, în ultimii 3 ani jumătate, și-a pierdut inclusiv actul de identitate. Sub domnia lui Halchin, au înflorit corupția, abuzurile, dezinformarea și chiar mințirea Ministerului Justiției (MJ) cu privire la realizarea obiectivelor “mărețului” Împărat Gol. Este primul director general care-și minte șefii din minister. Ăsta, DA curaj! Până la expirarea mandatului, FSANP va demonstra cât de gol este Împăratul și cât de ilegale au fost multe dintre măsurile adoptate de acesta și de sfetnicul lui, Marinică. Cardinalul de Retz afirma: “Este încă mai dăunător pentru un sfetnic să spună prostii, decât să le facă.” Marinică, le și spune, le și face. Dar nu despre el este vorba acum.
Felicitări conducerii pentru inovația continuă în managementul de criză! În loc de team building-uri, am înțeles că avem degustări de băuturi fine, iar funcțiile par să fie pe bază de „meritocrație” (adică să te „merită” cineva din comandă). Poate că ANP a dezvoltat un model unic de management, bazat pe „strategii” de tip reality show – cine rezistă cu nervii la amantlâcuri și petreceri interne, primește o promovare! Când profesionalismul e absent, măcar se asigură că moralul personalului e mereu în „până sus”!
Mergand pe ideea rezonabila ca nici DG nu are cum sa le stie pe absolut toate, vin urmatoarele intrebari:
1) a fost DG informat in timp util cu privire la aceste deficiente?
2) oare cineva a ascuns acest aspect doar ca sa nu deranjeze mai sus?
3) ce masuri s-au luat in consecinta?
4) cine sunt persoanele cu adevarat responsabile?
https://www.incisivdeprahova.ro/2024/11/14/umilinta-si-inconsecventa-in-sistemul-penitenciar-romanesc/
La Penitenciarul Arad in loc de puscarie este muzeu, loc de turism, gradina zoologica, cantina socială, spațiu pentru ședințe și laudă, jurăminte peste jurăminte, biserica si rugaciuni, festivități pentru orice și oricine, însă cel mai puțin pușcărie. Habarnismul celor care conduc această unitatea este de neimaginat, obedienta este la rang de artă, toate astea pentru o pagina de Facebook și niște articole prin presă trucate!
Tot ce am scris se face cu un deficit acut de personal și cu o lipsă de experiență din cauza angajărilor tardive și niciodată suficiente!
Mulți dintre angajați au ajuns să-și dea demisia ( cred ca avem cele mai multe demisii din toată istoria Penitenciarului Arad în acest an) din cauza modului de organizare și al șefilor dezinteresați atât de colegii lor cât și de deținuți.
Au ajuns sa fie un fel de cosa nostra și o rețea de tip nu ma deranja și nu-mi pasa!
Ieri au chemat oameni de acasă pentru a gestiona și a face ca totul sa fie gata pentru ziua de astăzi, o zi despre care știau cu câteva săptămâni înainte, ieri s-a făcut curățenie, s-a mânjit cu vopsea, s-a tăiat iarba, exact ca pe timpul lui comunismului.
Popota unității este mai mult închisă decât deschisă de când sunt atâta vizite externe, nu avem voie nici să ne comandam mâncare în anumite ore pentru a nu veni mașini la unitate ( curieri).
Pentru deținuți fac mâncare mai bună în zilele de festivități ca să nu fie probleme, totul este o bătaie de joc și o umilință continua!
Multe ar fi de spus dar nu mai vreau să-mi amintesc că mi se face scârbă de la prima ora!
Mi se pare destul de ciudată situația de acolo de la P. Arad. Domnul Elvis Dobrescu mi-a lăsat o impresie foarte buna. Cine credeți ca e de vina pentru “neliniștea” de la P. Arad?
Vinovați sunt mai mulți, dar când tu nu sancționezi oameni care fac numai prostii și numai mizerii, cu siguranță îți pierzi din autoritate și oamenii nu mai ascultă de nimeni( vezi cazul editat admin) știe toată unitatea.
Sistemul te premiază și te mută în locuri calde când greșești, îți dă concediu cu japca să te poți odihni după ce ai făcut numai tâmpenii, salariu la sfârșitul lunii e la fel, chiar dacă tu ai fost la muncă și ai fost o umbră a colegului.
Avem colegi care au terminat școala și sunt după aproape 4 ani de nefolosit, doar post de paza pot face și dacă sunt puși în PC 2 enervează pe toată lumea( cazul editat admin), ceea este că dacă atragi atenția unui asemenea coleg vei fi apostrofat de către alți șefi că trebuie sa-l lași în pace ca asa este el, el care își bate joc de munca celor profesioniști și dedicați ( suna ciudat dar sunt mulți oameni dedicați și profesioniști în sistem).
Aștept ziua când un angajat incompetent va fi dat afară din sistemul acesta la sesizarea unui șef competent și integru!
Ps: am uitat ca majoritatea șefilor sunt împuterniciți de ani de zile și că posturile scoase la concurs nu au candidați ( durează concursul 2 ani)!
https://www.aktual24.ro/agent-de-la-penitenciarul-bistrita-prins-in-flagrant-in-timp-ce-lua-mita-1500-de-euro-pentru-eliberarea-conditionata-a-unui-detinut/
Cine o fi vinovat?
El însuși. Și un sistem care nu are capacitatea să selecționeze oameni de calitate.
La ce direcție are acum acest sistem, cred că vom avea din ce in ce mai multe astfel de cazuri de incompetenta, corupție și Doamne ferește, sinucideri. De ce? Pentru că, așa cum ați spus dle Dorobanțu, sistemul nu are capacitatea de a selecționa oameni de calitate, selecție care pornește încă de la faza de înscriere a candidatului pe un post (candidat care vine cu mama, tata, unchiul sau mai știu eu ce neam , pt a depune o cerere de înscriere și aia scrisă greșit uneori), continuand cu testarea psihologica care, in ultima vreme, este foarte permisivă, lăsând să acceadă, chiar și în funcții de management, oameni de o calitate îndoielnică (când spun asta, cu siguranță găsiți destule astfel de specime in jurul dumneavoastră care odată ajunși pe o funcție, se cred pe tarlaua lor, msi presus de restul colegilor) și terminând cu proba interviului care de cele mai multe ori este o pârghie de eliminare a celor care “încurcă”.
Păcat de colegii adevărați profesioniști care nu sunt promovați , ba chiar sunt ținuți în umbra, persecutați și denigrați pentru că….”deranjează” .
Ba oameni bunii..in ce lume traiti !!
Astia ar trebuii in caz de razboii sa apere tara , tara asta in care toti mancatii o paine.. nu ii mai plangeti , ei au ales aceasta cariera .. sa indure un pic de frig.. e grav… pe front mergeti si le duceti supa calda si izmene…Oamenii bunii ..generatile ce vin dupa 2000 nu le mai suflatii in pene si puf..ca parca is de mamaliga.. asta e viata frig ploaie ,sa invete sa aiba sange jn instalatie asta conteaza !! Mami mi a fost frig sau tati mi a fost frig…Bravo !! Ca a ti crescut pui de puf… ce speratii sa faceti din ei oamenii sau ce? Cand voi ca parintii le legatii sireturile… Rusine sa va fie ..ca puneti accent pe haine !! Nu pe calitatea umana ..ca nu e decat in generatiile ce au fost….
Alegerea a fost a noastră, a elevilor, să defilăm fără geacă. Nu a fost în niciun caz o umilire. Un articol făcut cu scop de a denigra în mod injust școală noastră și conducerea, bazat în totalitate pe zvonuri.
Si nu v-a fost frig la 4 grade Celsius? Sunteți masochiști? Deja ați început prost. Cu servilism și lingușeala șefilor nu o sa ne facem bine niciodată. Apropo, chiar ați defilat fără geci?
Andraș, pentru postarea ta, ai o câștigat un weekend la ANP, la următoarea postare, de acest fel, ai șanse să ajungi ofițer.
Aparent ai impresia ca ai câștigat, însă pe termen lung ești un pierzător, garantat.
Ser că și după terminarea scolii să îți faci serviciul, pe timp de iarnă tot în ținuta de vară, conform opțiunii tale.